Episoden Archiv

• Organisationale Resilienz und Positive Psychologie & Führung – mit Mirjam Rolfe

  Was ist eigentlich genau mit organisationaler Resilienz gemeint? Was machen resiliente Organisationen anders? Was hat das alles mit Positiver Psychologie und Führung zu tun? Wie organisationale ...

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• Lisa Dullnig über Positive Leadership bei der Polizei

  🚨 👮 Positiv führen bei der Polizei: Was heißt das? Wie geht das? Was bringt das? Wie geht das? Mit Lisa Dullnig habe ich über all das in der aktuellen Podcastfolge von "Positiv Führen" gesproche...

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• Hybrid(er) Führen: mit Prof. Johanna Bath

  Hybrid führen – die Organisation, die Mitarbeitenden und auch mich selbst: Was ist da wichtig? Was weiß die Forschung? Wie geht's ganz praktisch – und wie lieber nicht? Prof. Johanna Bath von de...

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• Positive Leadership bei Medical Airport Service (MAS) – mit Angelika Felsing und Thomas Barth

  Positive Leadership einführen und durchführen und ausführen in einer Organsisation: Wozu eigentlich? Und wie? Und wie nicht? Mit Angelika Felsing und Thomas Barth von der Medical Airport Service...

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• Hoffnung finden und stärken, für mich und andere – mit Dr. Andreas Krafft

  Hoffnung verstehen, verstärken, wiederfinden – für mich, für andere: Wozu eigentlich? Und wie? Zukunfts- und Hoffnungsforscher Dr. Andreas Krafft ist mein Gesprächspartner zu alledem für diese P...

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• Coaching für Führungskräfte – mit Sabine Asgodom

  Führende coachen – wozu, wie, wen? Sabine Asgodom ist vielleicht Deutschlands bekannteste Coachin – und eine der erfahrendsten. Für diese Podcastfolge von "Positiv Führen" haben wir miteinander ...

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• Positive Leadership im Hotel – mit Andrea Fuchs vom Sans Souci, Wien

  Positive Leadership im Hotel: Dafür ist Andrea Fuchs vom Wiener Luxushotel Sans Souci Expertin. In dieser Podcastfolge von "Positiv Führen" besprechen wir, wie das konkret aussieht, was das nütz...

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• Stärken erkennen, benennen und anerkennen – mit Prof. Dr. Timo Lorenz

  Stärken stärker stärken: Als Arbeits- und Organisationspsychologe kennt sich Prof. Dr. Timo Lorenz damit besonders gut aus. Wieso weshalb warum und wie das insbesondere Führungskräfte tun sollte...

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• Von wegen Zufall: Serendipität oder vom Glück in unseren Händen – mit Prof. Dr. Christian Busch

  Aus dem Zufall Glück schmieden, für mich und andere? Das meint Prof. Dr. Christian Busch mit Serendipität. Was bringt das? Wie geht das? Wie nutze ich das als Führungskraft? Um all das und viel ...

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• Job Crafting – was es ist, bringt und wie und wieso Führung es fördern sollte

  Worum geht's bei und was bringt Job Crafting? Wozu und wie Job Crafting fördern als Führungs- und Personalkraft? Welche Einwände und Missverständnisse gibt es gegen Job Crafting? Um all das und ...

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